Fachbereichsleitung Personal (m/w/d)
Stellennummer 14443.25
Jetzt bewerben
Als IT-Partner treiben wir die Digitalisierung der gesetzlichen Krankenkassen voran, sorgen dafür, dass ca. 20.000 GKV-Mitarbeiter:innen mühelos arbeiten können – und unterstützen sie dabei, ihre Prozesse und Angebote für Millionen Versicherte einfacher und effizienter zu machen.
Willkommen in einem Umfeld, wo du dich und das Potenzial der Menschen, die du wertschätzend führst, voll entfalten kannst – um gemeinsam die Zukunft unseres Gesundheitssystems mitzugestalten!
Remote &
Vor Ort
Wuppertal
Vollzeit
ab sofort
Mitgestalten:
Deine Aufgaben
-
Im Fachbereich Personal verantwortest Du alle Services entlang des HR-Lifecycles – und darüber hinaus:
Gestaltest Du Change- und Kulturprozesse aktiv mit -
Entwickelst Du unsere Organisation weiter und bringst neue Impulse ein
-
Übernimmst Du Verantwortung für das Gesundheitsmanagement, Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin
-
Koordinierst Du Gebäudemanagement, Fuhrpark und Versicherungen
-
Dabei arbeitest Du eng mit Führungskräften und der Geschäftsführung zusammen und bist erster Ansprechpartner:in für alle Personal- und Organisationsthemen
-
Du führst ein Team von 17 Mitarbeitenden sowie unsere Auszubildenden im Bereich Digitalisierungskaufleute
-
In der Zusammenarbeit und in Verhandlungen mit Betriebsräten und Gewerkschaften agierst Du souverän und lösungsorientiert
-
Du vermittelst Deinem Team Sinn und Bedeutung der gemeinsamen Aufgabe – und zeigst, wofür es sich lohnt, Zeit und Energie zu investieren.
Mitbringen:
Deine Stärken
-
Du hast ein abgeschlossenes Studium (z. B. HR-Management, Jura, Psychologie) oder vergleichbare praktische Erfahrungen mit relevanten Weiterbildungen
-
Du bringst umfangreiche Berufserfahrung im Personalbereich mit und hast bereits ein größeres Team geführt
-
Du verstehst Personalarbeit als Dienstleistung und als aktiven Beitrag zur Weiterentwicklung des Unternehmens
-
Du hinterfragst bestehende Strukturen, förderst Innovation und handelst pragmatisch
-
Du findest die Balance zwischen regelbasierter Personalarbeit und zwischenmenschlicher Nähe
-
Du bist ein Vorbild – fachlich wie menschlich
-
Du begleitest die Entwicklung Deiner Mitarbeitenden als Coach, Berater:in und Trainer:in
Mitnehmen:
Deine Perspektiven
Attraktives Gehalt & umfangreiche Benefits
Gesundheitsmanagement für mentale & körperliche Gesundheit sowie Wohlbefinden
Klassische Weiterbildungsmöglichkeiten & Schulungen / Coachings
Chance, die Digitalisierung im GKV-Umfeld aktiv zu gestalten
Viel Raum für deine Ideen, Lösungen & Umsetzungen
Gestaltungsmöglichkeiten mit viel Eigenverantwortung
Modernes Arbeitsumfeld, in dem wir uns gemeinsam weiterentwickeln
Flexible, mobile Arbeitskultur für Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
Lust auf einen modernen Arbeitsplatz in einem Umfeld, das offen ist für Verbesserungen und Wandel?
Bei uns zählen deine Leistung und deine Persönlichkeit – unabhängig von Alter, Herkunft, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung oder Weltanschauung. Bei gleicher Eignung werden Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen bevorzugt berücksichtigt.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung mit Gehaltsvorstellung, frühestmöglichem Eintrittstermin und Stellennummer – bevorzugt per E-Mail an bewerbungen@gkvi.de.